Novaconcept s’allie à un partenaire expert de contenu en leadership pour proposer deux nouveaux parcours de formation innovants destinés aux organisations (cadres, chefs et professionnel.le.s) : Chronos : juste à temps et Réunionite : l’antidote. Marc Pepin s’est prêté au jeu d’une petite interview à propos de notre réjouissante collaboration.

Peux-tu décrire en quelques phrases les deux nouveaux produits disponibles?

L’Institut du Leadership en e-learning et Novaconcept proposons des solutions d’affaires qui contribuent à l’amélioration de la performance organisationnelle. Pour y parvenir, nous avons développé une stratégie unique pour faciliter le changement et faire évoluer la culture organisationnelle.

La gestion du temps et des priorités, ainsi que la conduite de réunion sont les formations (en session publique et en ligne) les plus populaires en Occident. D’ailleurs nous avons constaté avec étonnement qu’une grande majorité de cadres et de professionnel.le.s suivent jusqu’à trois formations sur ces thèmes pendant leur carrière!

Chronos : juste à temps ainsi que Réunionite : l’antidote proposent un nouveau paradigme stratégique à ces problèmes. Notre stratégie techno pédagogique en est un exemple : prendre conscience (diagnostic), dans l’action (transfert des apprentissages), avec les autres (communication et travail en équipe).

À quels enjeux de gestion les parcours Chronos et Réunionite répondent-ils et offrent-ils des solutions?

Les membres du personnel admettent perdre 45 minutes par jour au travail. Ils disent également que la moitié de leurs réunions (qu’ils soient animateurs ou participants) sont inefficaces. Aucune organisation ne peut se permettre une telle situation. Les capsules de formation proposées obtiennent un transfert des apprentissages de 40 % et un retour sur investissement de 1/50.

Chronos et Réunionite abordent des notions liées à plusieurs enjeux de gestion : leadership et communication; culture organisationnelle; climat de travail; coresponsabilité; valeurs organisationnelles; gestion du changement.

 

Pourquoi avoir choisi de conjuguer votre expertise avec celle de Novaconcept?

Un mariage de cœur et de raison. Novaconcept est un leader incontesté du domaine de la formation numérique et multimodale au Québec et bientôt ailleurs dans le monde. Une organisation dont les valeurs correspondent aux miennes (entre autres le respect et la confiance). J’ai consacré 35 ans de ma vie à l’étude et à l’expérimentation du leadership. J’ai décidé de transformer mes programmes de formation traditionnels en expériences d’apprentissage en ligne. Mon expertise en leadership, conjuguée à celle de Novaconcept (Pierre, Ghislain et leur équipe) était un choix naturel et rempli d’espoir!

Novaconcept Anime le savoir… mon souhait : Le plaisir d’apprendre… autrement!

 

En trois mots, comment qualifier cette nouvelle collaboration avec Novaconcept?

Innovation. Transformation. Agilité.