Transformation des modes de travail

Organisation hybride : une occasion en or de repenser votre futur!

Évoluer vers l’avenir
Icône de personnages passant d'un mode télétravail (via ordinateur) à un mode présentiel
Évoluer vers l’avenir

Icône de personnages passant d'un mode télétravail (via ordinateur) à un mode présentiel

Les changements engendrés par la réalité de travail hybride amènent les organisations à développer de nouvelles capacités et à revoir leurs approches pour assurer efficacité, cohésion et bien-être des équipes.

Notre équipe de consultants-experts en gestion hybride accompagne vos leaders dans la réflexion sur leur pratique et la mise en place d’initiatives et d’actions porteuses qui leur permettront d’aborder avec agilité ce nouveau contexte de travail.

Nos services en transformation des modes de travail

  • Diagnostic organisationnel et mise en place de nouveaux modèles et de politiques de travail en contexte de travail hybride et de distance
  • Révision de l’organisation du travail et des tâches en lien avec la nouvelle réalité
  • Ateliers expérientiels portant sur le leadership agile et de proximité ainsi que le renforcement des modes de collaboration en contexte de gestion hybride et virtuelle
  • Conférence sur la gestion hybride

Nos méthodes d’intervention

  • Accompagnement stratégique personnalisé visant à travailler les fondations nécessaires et à cibler les approches et les initiatives adaptées à votre environnement ainsi qu’à votre culture organisationnelle
  • Approche dynamique et axée sur la maximisation de la pratique : nous plongeons vos leaders dans l’action

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Faites-nous part de votre projet et c’est avec plaisir que nous vous proposerons une approche unique et personnalisée aux couleurs et aux valeurs de votre équipe!


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